Kenali 9 Ciri - Ciri Pemimpin Toxic yang Wajib Dihindari di Kantor Tempat Anda Bekerja

Jawapos.com - Setiap pemimpin perusahaan pasti memilki sifat dan karakteristik yang berbeda - beda. Ada yang friendly dengan karyawan ada juga yang suka menekan karyawannya. Lebih susah lagi ketika anda menemukan pemimpin toxic di kantor tempat anda bekerja.

Dikutip dari laman Socialconnect.id, seorang pemimpin yang toxic adalah mereka yang selalu melakukan perilaku negatif kepada para karyawannya. Biasanya mereka cenderung lebih arogan, mengintimidasi, memanipulasi, dan micromanaging dalam memimpin perusahaanya.

Selain itu biasanya mereka juga selalu melakukan tindakan yang otoriter dan tidak pernah mendengarkan pendapat dari karyawan. Maka dari itu berikut ini adalah beberapa ciri - ciri pemimpin toxic yang harus anda hindari di kantor berdasarkan laman Glints.com:

1. Tidak Menerima Kritik dan Saran

Ciri pertama seorang pemimpin yang toxic adalah mereka tidak mau menerima kritik dan saran dari para karyawan di bawahnya. Pemimpin tersebut cenderung semaunya sendiri dan memperlakukan karyawan secara otoriter. Mereka menginginkan karyawan selalu mematuhi dan mengikuti perintah tanpa pernah mempertanyakan keputusannya.

2. Manipulatif

Pemimpin yang memiliki sifat manipulatif biasanya mereka hanya tertarik pada kesuksesan dan keuntungan pribadi saja. Sehingga tidak jarang mereka akan cenderung menyalahgunakan jabatan demi semua tujuannya terpenuhi. Bahkan bisa saja mereka menghalalkan segala cara demi nafsu pribadinya.

3. Micromanaging

Micromanaging adalah kemampuan seorang pemimpin untuk mendelegasikan berbagai tugas dengan dasar kepercayaan. Biasanya pemimpin toxic tidak mempercayai segala bentuk hasil pekerjaan yang dilakukan oleh bawahannya. Sehingga seringkali dia akan merasa tidak puas dari hasil kerja karyawan, walaupun sudah berusaha dengan maksimal.

4. Tidak Fleksibel

Seorang pemimpin sebuah perusahaan seharusnya bisa bertindak secara fleksibel, karena mereka memimpin banyak bidang di bawahnya. Mereka harus bisa beradaptasi dengan para karyawan yang bekerja untuknya. Pemimpin toxic berbeda, mereka cenderung mengharuskan semua orang di sekitarnya berpikir dan bertindak seperti dirinya. Sehingga segala pergerakan kecil diluar semuanya selalu disalahkan.

5. Tidak Konsisten

Pemimpin yang memiliki sifat tidak konsisten termasuk dalam kategori toxic. Sebenarnya perilaku ini bisa saja menghancurkan perusahaan yang sedang dia pimpin. Segala bentuk ketidak konsistenan pemimpin seperti perubahan jadwal rapat maupun perubahan berbagi prosedur perusahaan yang dilakukan secara sepihak bisa merugikan semua orang yang bekerja diperusahaan tersebut.